교육안내

• 의무교육(전직원 대상 사이버교육)
  • ① 환자의 권리와 의무
  • ② 질 향상과 환자안전
  • ③ 소방안전
  • ④ 감염관리
  • ⑤ 심폐소생술
  • ⑥ 정보보호 / 보안
  • ⑦ 산업안전보건교육
  • ⑧ 특성화교육
• 신규 간호사교육
• 실무교육
• 보수교육(간호사)
• 프리셉터 교육
• 중간관리자 교육
• 외부교육
• 간호단위별 교육
• 수탁교육

교육내용

의무교육(사이버교육 포함)

본원에 근무하는 전 직원은 동아대학교의료원 사이버연수원 및 산업안전연수원에서 의료기관필수교육과정(의무교육)과 산업안전교육을 이수한다. 신입직원은 입사 후 90일까지 교육을 이수한다. 개인이 희망하는 선택과정은 월말에 신청 후 다음달 사이버연수원의 승인이 나면 그 교육을 이수할 수 있다.

신규 직원교육(신규 간호사 교육)

공채를 통해 임용이 결정된 신규간호사를 대상으로 현장 적응을 돕기 위한 목적으로 배치전 신규간호사 전체 1일 교육과 배치 후 실습 오리엔테이션, 전산실습, 감염 및 친절교육, 간호단위실습교육 등을 포함한 8주~10주간의 교육을 이수 후 평가회에 참석한다.

실무교육

전 직원은 간호부 및 본원에서 주최하는 교육을 개인의 희망에 의해 참석 할 수 있다.

보수교육 (간호사)

재직 중인 간호사는 면허유지를 위하여 기관 및 대한간호협회에서 실시하는 보수교육을 1회 8시간 이상 이수한다.

프리셉터 교육

신규간호사와 부서이동 간호사의 배치된 병동내 임상 수행 능력 향상을 목적으로 일정한 경력과 자격을 지닌 임상간호사(프리셉터)가 신규간호사나 부서 이동된 간호사들이 근무 현장에서 자신의 역할 책임을 다할 수 있도록 조직적이고 체계화된 교육을 제공한다.

중간관리자 교육

관리자로서의 업무 변화에 빠르게 적응할 수 있도록 돕고, 관리자로서의 역할을 인식하여 간호 관리가 효율적으로 실시될 있도록 돕기 위한 목적으로 교육한다.

외부교육

외부교육은 개인의 희망에 의해 참여할 수 있고 필요시 인정되는 교육에 대해 적절한 절차를 거쳐 신청, 이수한다.

간호단위별 교육

각 간호단위에서 수간호사의 책임하에 전반적인 간호단위 업무와 직원이 담당하게 되는 직무를 교육하며, 업무 지침서를 위주로 근무시간에 반복적인 교육을 실시한다.

수탁교육

외부 기관의 실습 학생들에 대한 체계적인 실습교육 과정을 실시하여 양 질의 간호를 제공하는데 필요한 지식, 기술 및 태도를 습득할 수 있도록 도와 실습학생들의 임상 실무 능력을 향상시킨다.